最近幫男同事處理了一起健身房教練性騷擾事件，過程令人感受到環境壓制力量
我將情況，統整一個經驗給大家參考
這是我的作法，不代表正確。
我先說結論
只能主動預防，事後只能無奈。
性騷擾除非嚴重侵入，要不然普通的擦邊，或者摸下身，各種的揉捏，基本上開除加害者都是最優結果。
而細微手部動作，舉證非常困難。就算訴訟，最多也是陪幾萬塊台幣。
但被摸下身一定要勇敢反應，而環境會壓抑你的勇敢。
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性騷擾故事起因
最近我協助男同事，他在健身房被性騷擾，揉捏下身。
對男生來說，認知到性騷擾，通常都是被觸摸下半身，被捏，而非擦邊滑過。
要不然男生運動之間，本來就會有比較多的肢體接觸了。
一開始被碰觸都不會想太多，而男同事一開始也是這樣思考。
後來就被健身教練認為是可以進一步接觸的訊息，進而才觸摸，又捏。
據他所說，其實真的會腦袋一片空白，有點恍神。
跟網路女性被性騷擾說的情況都一樣。
那時候男同事跟我說，男生都是笑笑的，畢竟被男生公開場合偷捏下體。
當然男生之間一定會先嘲笑，
但是我笑完之後，我就嚴肅跟他說：
「你一定要反應給健身房，我陪你一起申訴。」
一招化解防禦：談判的心理戰
事後我們反應健身房後，也走完整個流程。
我替男同事打電話給健身房，一開始我就跟他們說：「我們原諒他，但是你必須給我們一個交代。」
先讓健身房放下防備心，避免健身房以為我們要報警，還是打給社會局通報性騷擾防治。
因為我們不是找 1 對 1 私人教練，男同事只是買了會員，然後健身教練過來。
所以在公眾場所遇到性騷擾猥褻，兩者法律關係是不同的。
健身房高階主管也是很專業，開除健身教練並且全額退款。
主管也跟我們道歉，也說健身教練想當面道歉，我們就說不用，因為都男生不在乎這點小事，
但我跟健身房說，我希望是你未來可以避免這件事發生在其他客人身上。
因為他知道我們不是要把事情鬧大，只是要個態度。
要不然一開始跟基層主管，都在防守招數、太極拳，就是怕你錄音錄影之類。
社會環境是包容犯罪
但我在陪同處理過程感受到，
有時候讓人生氣的是，遇到性騷擾事情，大多數單位內都想要把事情壓下來，沒人要承擔責任。
性騷擾可以大處理，也可以輕輕放下。
但只要一處理就牽扯到單位內處罰，而且容易造成人心惶惶，然後事情延伸就一堆。
而肢體性騷擾說白一點，被摸被捏下半身，就算被手指侵入，你要舉證非常困難：
- 行為容易被合理化：就算你的監視器是 4K，因為都是細部動作，所以都會被合理化推說「引導動作」跟「過度反應」。
- 不會留下對話把柄：文字訊息紀錄、錄音，除非非常明確的「談到關鍵字」，但是對方又不是低能兒，怎麼可能留下證據給你？
- 慣犯懂得擦邊：尤其在公眾場所進行猥褻，都一定非初犯，非常熟知怎麼擦邊。
最後就算罪證確鑿又怎樣呢？
現行性騷擾防治懲罰，最多就罰錢而已，單位就是把人開除。
除非你今天是嚴重的強姦強暴之類，暴力侵入，或者一聽就是犯罪行為，
採取極端反應自殺跳樓之類，讓事態大升級，變成社會頭條與論壓力，逼整個環境不得不面對。
就像是全聯一樣，員工強姦實習生，判全聯賠了３００萬
你一定要勇敢
性騷擾防治唯一方法，只能主動預防，自救。
當有人碰觸你肢體，明確跟他說不行，避免更進一步；若對方更進一步，就要大喊叫。
其餘的性騷擾預防，就自然網路爬文了。
我記錄這篇文章初心：
連一個陪同處理者都能感受到環境的壓制了，更何況是被害者？
而男同事內心陰影，之後就自己買器材在家練習。
遇到性騷擾沒關係，但是你一定要反應。
但是不要期待結果
只要不打太極拳，都是好事。
因為你把事情放心裡面，就是讓別人的錯誤持續懲罰你。